Doradca ds. leasingu – zakres obowiązków
Dobry doradca w firmie leasingowej doskonale orientuje się w asortymencie firmy, jest w stanie rozpoznać potrzeby klienta i przedstawić najbardziej atrakcyjną dla niego ofertę leasingu. Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zarówno pozyskuje klientów, jak i opiekuje się już tymi związanymi z firmą. Przygotowuje niezbędne dokumenty, pełni pieczę nad procedurami związanymi z podpisaniem lub rozwiązaniem umowy. Potrafi prowadzić negocjacje oraz w odpowiedni sposób promować produkty firmy. Dodatkowym zadaniem doradcy ds. leasingu jest współpraca z dostawcami dóbr, np. dealerami samochodowymi, a także kontakt z analitykiem bankowym.
Część pracodawców woli osoby z wyższym wykształceniem (kierunki: handel, marketing), inni oczekują ukończenia minimum szkoły średniej, np. o profilu handlowym. Technik sprzedaży oraz podstaw marketingu i negocjacji możesz nauczyć się też na kursach branżowych.
Doświadczenie w sprzedaży, a także znajomość branży to dwie istotne dla rekrutera cechy kandydata na doradcę. Warto zdobywać doświadczenie już w czasie nauki, zatrudniając się w firmie sprzedażowej.
Pracodawcy chętniej zatrudnią kandydata, który potrafi sporządzać umowy, doskonale zna procedury transakcji finansowych i przepisy związane ze sprzedażą oraz leasingiem dóbr. Idealny kandydat nie ma trudności z obsługą programów biurowych, posiada prawo jazdy kat. B. oraz mówi po angielsku lub w innym obcym języku.
Doradca ds. leasingu musi być komunikatywny i umieć nawiązywać relacje. Pierwszy sprawdzian umiejętności negocjacyjnych czeka cię podczas rozmowy rekrutacyjnej. Pamiętaj też, by zaprezentować się jako osoba godna zaufania i profesjonalna.
Specjalista / Starszy Specjalista ds. Leasingu Pojazdów Osobowych
Menedżer ds. Rozwoju Współpracy z Siecią Dealerską
Doradca Klienta
Szanse na dobrą pracę
Zawód doradcy w firmie leasingowej stwarza dobre perspektywy zatrudnienia. Kandydaci na to stanowisko są poszukiwani w wielu regionach kraju, między innymi w Bydgoszczy, Krakowie, Legnicy, Warszawie, Wrocławiu, Zielonej Górze i wielu mniejszych miejscowościach. Zgodnie z Barometrem zawodów tylko w czterech powiatach w Polsce notuje się nadwyżkę specjalistów: jasielskim i jarosławskim w woj. podkarpackim, lubartowskim w woj. lubelskim oraz w Toruniu. Warto zatem wykorzystać szansę na dobrą pracę i rozważyć rozpoczęcie kariery w branży leasingowej.
Doradca ds. leasingu – zarobki
Do branży leasingowej przyciągają atrakcyjne zarobki, a także możliwość rozwoju zawodowego. Osoby zaczynające jako młodsi doradcy klienta często awansują na stanowisko opiekuna klienta kluczowego czy specjalistę ds. leasingu. Na wysokość wynagrodzenia wpływ ma wiele czynników, przede wszystkim staż pracy. Im większe doświadczenie, a więc również umiejętności, tym wyższa płaca. Znaczenie ma też wielkość firmy i jej lokalizacja. Zgodnie z Ogólnopolskim Badaniem Wynagrodzeń co drugi doradca do spraw leasingu zarabia brutto od 4510 zł do 7960 zł miesięcznie. W przypadku specjalistów zakres płac co drugiego pracownika wynosi 3750-8560 zł brutto miesięcznie.
Doradca do spraw leasingu to pracownik, który zarówno pozyskuje nowych klientów, jak i podpisuje umowy oraz opiekuje się aktualnymi klientami firmy. Wymaga się od niego znajomości technik sprzedażowych, dobrze rozwiniętych zdolności negocjacyjnych, ale też umiejętności budowania trwałych relacji. To praca, z którą wiąże się często atrakcyjne wynagrodzenie (np. w systemie prowizyjnym) oraz możliwość rozwoju kariery.